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Estilos de liderazgo y género en empresas familiares en el sector confección

Resumen

Este documento abarca el tema de las empresas familiares, las condiciones que les permite pasar de una generación a otra, las características que tienen los empresarios y si se diferencian hombres y mujeres al momento de liderar. Para el desarrollo de este trabajo se hizo una revisión bibliográfica, se elaboró un instrumento para poder indagar y verificar como los empresarios de los municipios de Pereira y Dosquebradas lideran sus empresas y las características que los diferencian. Por último, se muestran los resultados de esta investigación, conclusiones y recomendaciones.\ Abstract: This document covers the topic of family businesses, the conditions that allow them to move from one generation to another, the characteristics that entrepreneurs have and whether they differentiate between men and women when they lead. For the development of this work a bibliographical review was made, an instrument was elaborated to be able to investigate and verify how the entrepreneurs of the municipalities of Pereira and Dosquebradas lead their companies and the characteristics that differentiate them. Finally, the results of this research, conclusions and recommendations are shown.