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Techo de cristal en la dirección del programa de psicología de la Universidad Católica de Pereira, entre los años 2010 al 2021

Resumen

Se busca identificar el techo de cristal en la dirección del programa de psicología de la Universidad Católica de Pereira (UCP), entre los años 2010 al 2021. Mediante una metodología de tipo descriptiva con un diseño no experimental transversal aplicada por medio de una encuesta y una entrevista semiestructurada. Los resultados obtenidos muestran que no existe la presencia de barreras internas o externas. Finalmente, se concluye que, durante los últimos 11 años el puesto de director(a) del programa de psicología lo han ocupado de igual manera hombres y mujeres con dos representantes cada uno. Abstract: It seeks to identify the glass ceiling in the direction of the psychology program of the Catholic University of Pereira (UCP), between the years 2010 to 2021. Through a descriptive methodology with a non-experimental cross-sectional design applied through a survey and a semi-structured interview. The results obtained show that there is no presence of internal or external barriers. Finally, it is concluded that, during the last 11 years, the position of director of the psychology program has been occupied in the same way by men and women with two representatives each.