Publicación:
El tecnoestrés y la tecnoadicción en trabajadores de Colombia a partir de un análisis del papel que tiene la interacción trabajo–familia

Vista sencilla de ítem
dc.contributor.authorEspinal Guevara, Luisa Camila
dc.date.accessioned2021-07-28T20:42:02Z
dc.date.available2021-07-28T20:42:02Z
dc.date.issued2021-06-25
dc.descriptionArtículo de investigación (Psicología). Facultad de Ciencias Humanas, Sociales y de la Educación, Pereira, 2021.es_MX
dc.description.abstractEl objetivo de este estudio fue analizar el papel de la interacción trabajo–familia en el tecnoestrés y la tecnoadicción en trabajadores colombianos. Se llevó a cabo un estudio con estrategia asociativa, participaron 512 personas (M=326 y H=186). Se aplicó una ficha sociodemográfica y los cuestionarios RED-Tecnoestrés e Interacción Trabajo–Familia (SWING). Se realizó un análisis univariado y bivariado, posteriormente se diseñó un modelo de senderos. Los hallazgos indicaron que las relaciones entre interacción trabajo–familia con displacer (r=-.21, p<.001), uso compulsivo (r=-.17, p<.001) y excesivo (r=-.23, p<.001) son moderadas e inversamente proporcionales, mientras que con rechazo (r=-.02) no hubo significancia. Se sugiere implementar estrategias de interacción trabajo–familia para prevenir riesgos psicosociales como el tecnoestrés y la tecnoadicción. Abstract: The objective of this study was to analyze the role of work-family interaction in techno-stress and technoaddiction in Colombian workers. A study was carried out with an associative strategy, 512 people participated (W = 326 and M = 186). A sociodemographic file and the RED-Techno-stress and Work-Family Interaction (SWING) questionnaires were applied. A univariate and bivariate analysis was carried out, later a model of trails was designed. The findings indicated that the relationships between work-family interaction with displeasure (r = -. 21, p <.001), compulsive use (r = -. 17, p <.001) and excessive use (r = -. 23, p <.001) are moderate and inversely proportional, while with rejection (r = -. 02) there was no significance. It is suggested to implement work-family interaction strategies to prevent psychosocial risks such as techno-stress and technoaddiction.es_MX
dc.description.sponsorshipUniversidad Católica de Pereira. Directora de trabajo de grado: Eliana Quiroz González.es_MX
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10785/8256
dc.language.isoEspañoles_MX
dc.publisherUniversidad Católica de Pereiraes_MX
dc.relation.ispartofseriesMonografía; DDMPSI339es_MX
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.eses_MX
dc.subjectFamiliaes_MX
dc.subjectFamilyes_MX
dc.subjectTecnoadicciónes_MX
dc.subjectTechnoaddictiones_MX
dc.subjectTecnoestréses_MX
dc.subjectTechno-stresses_MX
dc.subjectTecnologíases_MX
dc.subjectTechnologieses_MX
dc.subjectTrabajoes_MX
dc.subjectJobes_MX
dc.titleEl tecnoestrés y la tecnoadicción en trabajadores de Colombia a partir de un análisis del papel que tiene la interacción trabajo–familiaes_MX
dc.typeArticlees_MX
dspace.entity.typePublication

Archivos

Bloque original
Mostrando 1 - 1 de 1
Miniatura
Nombre:
DDMPSI339.pdf
Tamaño:
305.82 KB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Descripción:
Trabajo de Grado
Descargar
Bloque de licencias
Mostrando 1 - 1 de 1
Miniatura
Nombre:
license.txt
Tamaño:
1.71 KB
Formato:
Item-specific license agreed upon to submission
Descripción:
Descargar

Colecciones

Monografías PSI