Ospina Rodríguez, María Camila2021-02-112021-02-112020DDMDI138http://hdl.handle.net/10785/7108Monografía (Diseño Industrial) Universidad Católica de Pereira. Facultad de Arquitectura y Diseño, Pereira, 2020Este proyecto analiza los puestos de trabajo en el área de la confección de la empresa Frixio, Cartago, Valle del Cauca, donde se utilizó el modelo “LEST” para la evaluación de condiciones físicas, y psicológicas de cada uno; se efectuó un estudio de variabilidad antropométrica de la población, determinando las características dimensionales de cada operario, para hallar así la media del percentil. Los resultados indicaron que esta parte de la empresa, contaba con una mala distribución de su puesto de trabajo, y así mismo presentaban un mobiliario inadecuado, influyendo de manera negativa en sus tareas, y vida cotidiana. A través de estrategias de intervención ergonómica se propone un prototipo para aportar a la organización, y comodidad de las operarias. / Abstract: This project analyzes the workstations was carried out in the clothing area of Frixio Company from Cartago, Valle del Cauca. The "LEST" model was used to evaluate the physical and psychological conditions of each one. Also, a study of anthropometric variability of the population was made, determining the dimensional characteristics of each operator to find the mean percentile. The results indicated that this part of the company has a poor distribution of their position, and have inadequate furniture negatively influencing their tasks and daily life. Through ergonomic intervention strategies, a prototype is proposed to contribute to the organization, and the comfort of the operators.EspañolPuesto de trabajo área de confecciónErgonomíaReorganización empresarialConfecciónReconfigurarWorkstationErgonomicsBusiness reorganizationClothingReconfigureThesis