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Seguimiento de egresados: situación laboral de los graduados del Programa de Negocios Internacionales de la Universidad Católica de Pereira

Resumen

Resumen: Teniendo en cuenta los estándares de la calidad en la educación superior, se plantea como un método relevante el estudio de seguimiento de egresados, mediante el cual se pretende obtener diversas variables relacionadas a los graduados de un programa académico específico con el objetivo de evaluar internamente procesos de mejora y fortalecimiento que podrían ser implementados desde el programa para mejorar el nivel de formación brindada a los estudiantes. En el presente estudio se realiza un seguimiento de egresados pertenecientes al Programa de Negocios Internacionales de la Universidad Católica de Pereira, con el fin de conocer variables de empleabilidad, satisfacción de los graduados con su formación recibida, así como para conocer sus experiencias y de esta manera aportar una autoevaluación al Programa en su proceso de desarrollo. Abstract: Taking into account the quality standards in higher education, the graduate follow-up study is proposed as a relevant method, through which it is intended to obtain various variables related to the graduates of a specific academic program in order to internally evaluate processes improvement and strengthening that could be implemented from the program to improve the level of training provided to students. In the present study, a tracing of graduates belonging to the International Business Program of the Catholic University of Pereira is carried out, in order to know variables of employability, satisfaction of the graduates with their received training, as well as to know their experiences and of this way to provide a self-evaluation to the Program in its development process.